外国人雇用の成功事例

日本では深刻な人手不足が続き、多くの企業が外国人材の採用に舵を切っています。しかし、「本当にうまくいくのか？」「トラブルなく活躍してもらえるのか？」という不安から導入をためらう企業も少なくありません。

実は、外国人雇用を成功させている企業の多くには共通するポイントがあります。
それは、「外国人だから特別扱いする」のではなく、“働く環境の質を上げる”という根本をしっかり整えていることです。

このページでは、実際の企業の成功事例をもとに、「何が成功の決め手になったか」「どう定着率を高めたか」を業界別にわかりやすく解説します。
外国人雇用で成果を出したい企業は、ぜひ参考にしてください。